7月27日,培训第四天。
上午,自治区党委组织部干部五处处长司勇以《提升素质 把握角色定位 做高校好干部》为题,从我区高校教育基础情况入手,为中层干部们分析了目前高校干部素质现状、存在问题,并明确了什么样的干部才是高校发展所需要的“好干部”。讲座中,大量的数据、犀利的分析让学员们充分感受到了紧迫感和危机感。
下午2:30,培训课堂一开课便响起了歌声,《I do believe》手语操让课堂轻松愉悦了起来。广西师范大学教育培训基地特聘教授鲍粤华在题为《规范干部礼仪 提高干部素质》的讲座中,逐一为学员们讲解了握手礼仪、名片礼仪、手机礼仪、引导礼仪、接待礼仪、座次礼仪和宴会礼仪。“问题+讲解+操练” 的模式,使得一个半小时的授课始终轻松活跃。而学员们从中收获了“细节体现品质”、“细节决定成败”的观念。
5:00,学校领导和培训学员们分成五个小组,就“中层干部的责任与使命”为题开展激烈的讨论。
第五小组,“求真务实”成了讨论中的高频词。大家围绕如何求真务实地履职,完成时代赋予的使命各抒已见。赵君书记认真倾听大家的发言并不时点头微笑。在点评时他说道,小组的热烈讨论让他看到了中层干部团作协作的精神,同时,也让他感受到了大家主人翁的态度和责任意识。他希望中层领导干部进一步解放思想,团结协作、改革创新、加强学习,重点抓落实、抓执行,在学校转型发展和创建大学中贡献自己的智慧和力量。
“对不起,讨论时间到了,我需要向大家申请五分钟谈一下我的体会。”在第三小组,即使时间来到了七点整,但韩校长的“申请”还是赢得了组员们热烈的掌声。他首先肯定了小组讨论聚焦、沟通和主动并且富有成效。他要求中层干部们要做好自身的定位,积极主动地投入到学校的发展建设中来。
司勇处长做专题辅导
鲍教授在示范握手礼
第五组讨论
第三组讨论
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